个体工商户挂靠（kào）乡镇集体企业的，劳动者如何确定劳动争议仲裁（cái）被申请人？

                               ――大连（lián）律师（shī）在线咨询给您解答（dá）    

    【摘要：个（gè）体工商户（hù）挂（guà）靠（kào）集（jí）体企业，劳（láo）动者如何维（wéi）护自己权益，劳动争议（yì）仲裁（cái）被申请人（rén）怎么确（què）定呢？】

    在（zài）实（shí）践中，经常会遇到个体工（gōng）商户挂着乡镇集体企业的情况，由被挂（guà）靠企业（yè）收取（qǔ）一定数（shù）额的管理费。这类（lèi）企（qǐ）业一旦发生劳动争议案（àn）件，特别是发生工伤等用人（rén）单（dān）位（wèi）负有赔偿、赔偿义（yì）务的劳动争议案（àn）件时，因（yīn）为个体工商户（hù）本身具有劳动关系的主（zhǔ）体资（zī）格，个体工（gōng）商（shāng）户（hù）应直接承担赔偿（cháng）义务。

但是，如果（guǒ）个体（tǐ）工商户已经被注销而（ér）仍然以（yǐ）挂靠（kào）名义对外（wài）经营的，发生工伤等产生劳动争议仲裁的，劳动者可以列个体工商户主、被挂（guà）靠的企业为（wéi）共同被申（shēn）请人（rén），要求（qiú）承担连带赔偿责任。

                              大（dà）连法律咨（zī）询在线编辑

   本（běn）文系大连法律咨询在线编（biān）辑（jí）整理（lǐ），版权隶属（shǔ）于本网站所有，如有（yǒu）转载，请务必注（zhù）明来（lái）源本网（wǎng），本网站将保留采（cǎi）取一切合法手（shǒu）段维护本网权益（yì）！