职业病诊断应当按照《职业病防治法》、本（běn）办法有关规定和国（guó）家职业（yè）病诊断标准，依据劳动者的职业（yè）史、职业病危害接触（chù）史和工作场所（suǒ）职业病危害因（yīn）素情况、临床表（biǎo）现以及（jí）辅助检查结果等（děng），进（jìn）行综合分析，由三名以上单数诊断医（yī）师进（jìn）行集体诊断，作出诊断结论。诊断机构独立（lì）行使诊断权，并对诊断结论负（fù）责。
　　当（dāng）事人对诊断结论不服，可依法向职（zhí）业（yè）病诊（zhěn）断机构所（suǒ）在地设区的市级卫生行（háng）政部门（mén）申请鉴定，对设区的市级职（zhí）业病鉴定结论（lùn）不服的，可依法向省级卫生行政部门（mén）申请（qǐng）再（zài）鉴（jiàn）定，省级鉴定结（jié）论为最终鉴定，即（jí）一（yī）次诊（zhěn）断、两级鉴定。